תוֹכֶן

• לדרוך
• שיטה 1 מתוך 3: קבע את שכרך שעתי כעצמאי
• שיטה 2 מתוך 3: קבע את השכר השעתי שלך בעבודה בתשלום
• שיטה 3 מתוך 3: שימוש בחישובים מתקדמים לקביעת שכר העבודה לפי שעה
• טיפים

עבור אנשים רבים, מציאת שכרם לפי שעה היא פשוט עניין של הסתכלות בתלוש השכר האחרון שלהם. אבל אם אתה מועסק או עצמאי, זה יכול להיות קצת יותר קשה לחשב את שכר העבודה שלך לפי שעה. אתה יכול לחשב את השכר לפי שעה שלך על בסיס פרויקט, תקופה או תשלום. אם מחשבים לפי תשלום, תוכלו לכלול משתנים מסוימים כדי לקבל תוצאה מדויקת יותר.

לדרוך

שיטה 1 מתוך 3: קבע את שכרך שעתי כעצמאי

1. עקוב אחר כמה שעות אתה עובד. כדי ששיטה זו תפעל, עליכם לקבוע את פרק הזמן שאתם הולכים לחשב. אתה יכול לחשב את שכרך לפי שעות על בסיס הכנסה שנתית לקבלת תוצאה מדויקת יותר, או לחשב אותו על בסיס פרויקט או תקופה מסוימת.
   • לדוגמה, אם מקבלים תשלום על פי מטלה או פרויקט, כדאי לעקוב אחר שעות הפרויקט כדי לקבוע את שכרך לשעה עבור פרויקט זה. אתה יכול גם לחשב את שכרך לשעה לתקופה קצרה יותר, כגון חודש או מספר שבועות.
2. חשב את ההכנסה שלך. שמור על המשכורות שלך. הקפד להשתמש באותה פרק זמן שבחרת לשעות שלך. זה יכול להיות עבור פרויקט, או עבור תשלומים מרובים.
   • אתה יכול לבחור אם לכלול מיסים או לא. זכור שאם אתה לא כולל מיסים, השכר לשעה שלך יהיה גבוה יותר.
3. חלק את ההכנסה שלך במספר שעות העבודה. כך תוכלו למצוא את השכר לפי שעה, על בסיס הפרויקט או התקופה שבחרתם.
   • הכנסה / מספר שעות = שכר לפי שעה
   • לדוגמא: 15,000 € / 2,114 = 7,10 € לשעה
   • אתה יכול לבדוק את התוצאות שלך בעזרת כלי מקוון זה, המאפשר גם להוסיף משתנים נוספים לחישוב שלך.

שיטה 2 מתוך 3: קבע את השכר השעתי שלך בעבודה בתשלום

1. חשב את ההכנסה שלך בשנה. אנשים רבים כבר יודעים את משכורתם השנתית, אך אם אינך יודע זאת עדיין, בדוק את תלוש המשכורת האחרון שלך. השתמש בשכר הגולמי שלך - זה הסכום ללא מיסים - והכפל אותו במספר התשלומים בשנה.
   • אם משלמים לכם שבועיים, הכפלו את הסכום ב- 26.
   • אם החברה שלך משלמת פעמיים בחודש - למשל ב -15 וה -30 / 31 לחודש - הכפל את הסכום ב -24.
2. חשב כמה שעות אתה עובד בשנה. לחישוב מהיר וקל תוכלו להשתמש בנוסחה סטנדרטית כגון:
   • 7.5 שעות ביום x 5 ימים בשבוע x 52 שבועות בשנה = 1,950 שעות עבודה בשנה.
   • 8.0 שעות ביום x 5 ימים בשבוע x 52 שבועות בשנה = 2,080 שעות עבודה בשנה.
3. חשב את שכר העבודה לפי שעה. ברגע שיש לך הכנסה ושעות עבודה, חלק את ההכנסה השנתית שלך למספר השעות העובד. לאחר מכן אתה מגיע לאומדן שכרך לפי שעה.
   • לדוגמא: אם ההכנסה הכוללת שלך הייתה 15,000 €, ומספר שעות העבודה היה 2,080, היית מגיע ל- 15,000 / 2,080 = כ- 7.21 € לשעה.

שיטה 3 מתוך 3: שימוש בחישובים מתקדמים לקביעת שכר העבודה לפי שעה

1. התאם את ההכנסה השנתית שלך. אם רלוונטי, הוסף משכורת כל תזרים מזומנים נוסף מעבודתך. זה יכול לכלול טיפים, בונוסים, תמריצי עבודה וכו '.
   • יש להוסיף את כל הבונוסים הצפויים והתמריצים הנוספים לסכום השנתי הכולל שלך.
   • אם אתה מועסק ומקבל טיפ, החישוב נעשה קצת יותר מסובך. לאחר מכן עקוב אחר הטיפים שלך למספר שבועות או אפילו חודשים, חלק את המספר הכולל במספר השבועות שעקבת אחריהם. זה ייתן לך ממוצע של רווחי טיפ בשבוע. הכפל את הסכום הזה במספר השבועות בהם תקבל טיפ, והשמט את השבועות בהם לא תקבל טיפ (אם אתה למשל בחופשה).
   • ככל שתעקוב אחר הטיפים שלך כך הערכתך תהיה מדויקת יותר.
2. הוסף שעות עבודה אם אתה עובד שעות נוספות. כדי לחשב את שעות נוספות: הכפל את מספר שעות העבודה האחרות לפי השכר שאתה מקבל עבור אותן שעות נוספות, והוסף את הסכום למשכורת השנתית שלך.
   • תלוי בתפקיד שלך, ניתן לשלם או לשלם שעות נוספות. בכל מקרה, הוסף את שעות העבודה לסך השעות שלך.
   • לדוגמא: אתה עובד שעות נוספות בממוצע שעתיים בשבוע, למעט השבועיים בשנה שאתה בחופשה. השעות הנוספות שלך הן אז שעתיים x 50 שבועות = 100 שעות בשנה.
   • בדוגמה זו, סך השעות המותאמות שלך הוא 2080 + 100 = 2180.
3. הפחת שעות מהחישוב שלך אם קיבלת חופשה בתשלום. הוסיפו את מספר השעות שקיבלתם והחסירו אותו ממספר שעות העבודה השונות. קח גם ימי חופשה, חופשת מחלה, חופשה מיוחדת וימים בהם היית מוקדם או מאוחר מדי.
   • קח חופשה בתשלום רק שתשתמש בה בפועל. ייתכן שחסכת עד שבועיים של חופשת מחלה, אך רוב הסיכויים שלא תשתמש בכל אלה.
   • לדוגמה: אתה לוקח שבועיים של חופשה בתשלום בשנה, אתה אף פעם לא חולה, ואתה תמיד עוזב שעה קודם ביום שישי אחר הצהריים. השעות שלך ינוכו (8 שעות x 10 ימים) + (שעה אחת x 50 שבועות) = 130 שעות בשנה.
   • שעות העבודה המותאמות לשנה הן אז 2180 - 130 = 2050.

טיפים

• בדוק שהעבודה שלך תמיד תהיה זמינה. אם משלמים לך רק כשיש עבודה, ההכנסה שלך בפועל תהיה נמוכה בהרבה.
• בחלוקה, השכר לפי שעה יהיה מעט פחות מדויק מהשכר השנתי, עקב עיגול. אך עם שינויים קטנים בשכרך השנתי (עד כ- € 200), שכרך לפי שעה לא ישתנה הרבה.
• בדקו האם שעות החופשה שלכם בתשלום וכמה שעות משלמים לכם.