תוֹכֶן

• צעדים
• שיטה 1 מתוך 1: הכנת קורות החיים התפקודיים שלך
• טיפים
• אזהרות

רוב קורות החיים מבוססים על רישום כרונולוגי של תעסוקה מקצועית. אך במקרים מסוימים, חשוב יותר לרשום כישורים ויכולות לפי סדר חשיבות ולא זמן אימון. קורות חיים פונקציונאליים עושים בדיוק את זה.

צעדים

שיטה 1 מתוך 1: הכנת קורות החיים התפקודיים שלך

1. 1 שקול עד כמה שימושי קורות חיים פונקציונאליים יהיה בראיונות ובקבלת עבודה. קורות חיים פונקציונאליים מרחיקים את המיקוד מהיסטוריית העבודה כדי להדגיש כישורים ויכולות. מסמך כזה יהיה שימושי יותר במצבים הבאים:
   • אתה משנה את תחום העבודה שלך, או שאתה רוצה להתמקד בכישורים והישגים שלא מילאו תפקיד מרכזי באחת העבודות האחרונות שלך (למשל, ניסיון מבוגר יותר, התנדבות או כישורים שפיתחת מחוץ לעבודה).
   • עברת הפסקה מהעבודה או שהתפקידים האחרונים שלך לא התאימו לפעילות העיקרית שלך.
   • קורות חיים שהשתנו יגדילו את הסיכויים שלך לקבל עבודה על ידי הרחקת המיקוד מציר הזמן של האירועים.
2. 2 רַעְיוֹן מַבְרִיק. רשמו את כישוריכם והישגיכם. בשלב זה לא כדאי לחשוב אילו מהן חשובות ואילו לא. לאחר מכן תוכל לדרג לפי חשיבות ולערוך את הערכים. הקפד לציין כל דבר שיכול להגביר את האטרקטיביות שלך בעיני מעסיק, כולל:
   • ניסיון בהתנדבות.
   • ניסיון בעבודה במדינה אחרת, בתעשיות שונות או בתפקידים שונים.
   • השכלה, מצוינות אקדמית, כמו גם הכשרה בפעילויות שונות.
   • מיומנויות, בעיקר ידע במחשבים ושפות זרות.
   • חברות במועדונים ועמותות.
   • תחביבים, אומנות, כמו גם היכולת להכין משהו במו ידיכם.
3. 3 ארגן את הנתונים המוקלטים. מה הכי אטרקטיבי והכי יגדיל את סיכויי התעסוקה שלך? אולי אתה גורו מחשבים? האם יש לך תואר מדעי מרשים? האם יש לך ניסיון רב שנים בתחום עבודתו של מעסיק פוטנציאלי? תן עדיפות למה שאתה מעריך כחיוני. תוכל גם לקבץ את החוויה שלך לקטגוריות, כגון כישורים כלליים והישגים מיוחדים.
4. 4 מיין את קורות החיים שלך לפי קטגוריה, לא לפי זמן. במקום לרשום כל שם תפקיד, רשום פרטים על כל מיומנות וניסיון. כישורי מחשב, השכלה וניסיון עבודה ספציפי הם החלקים הברורים ביותר.
   • בעת רישום ניסיון העבודה, התחל כל שורה בפועל פעיל (מוכן, מבוצע וכו '). זה נותן את הטון לסיפור, הופך את הרשימה למובנית ועקבית יותר, ומקל על העברת החוויה.
   • אם אתה יכול, התמקד בבעיות שפתרת ובתוצאות הספציפיות שהשגת. חסכת למישהו כסף? האם עשית משהו על אחריותך בתפקיד?
   • פעל לפי כללי כתיבת קורות החיים הרגילים. אף אחד לא ביטל אותם, רק צורת ההגשה השתנתה מעט.
5. 5 הוסף סיכום קצר בתחילת קורות החיים שלך. זו לא אמורה להיות הניסוח המטורף של "מטרה", שבדרך כלל מסתכם בתפקיד קבוע. במקום זאת, הדגש את הדבר החשוב ביותר שיש לך להציע ורשום אותו בצורה הטובה ביותר. באופן אידיאלי, מעסיק או מנהל משאבי אנוש אמורים להיות מסוגלים להרגיש אם אתה מתאים לתפקיד שלך על ידי השקעה של 20-40 שניות לקריאת קורות החיים שלך.
6. 6 בסוף קורות החיים שלך, כלול כרונולוגיה קצרה של ניסיון עבודה קודם. אלה יכולים להיות תיאורים בשורה אחת (שם חברה, תפקיד, זמן עבודה).

טיפים

• בדוק דוגמאות לתיאורי משרות בענף בו אתה מתעניין, תוך התמקדות בתפקידים שאליהם אתה מגיש מועמדות. נסה להתאים את קורות החיים שלך כך שיתאימו להם.
• עשה כמיטב יכולתך. החליט מהו היתרון העיקרי שלך (השכלה, ידע במחשב, כישורי עבודה ספציפיים).
• היו מוכנים לדון בפוסטים הקודמים שלכם, למרות שלא התמקדתם בהם (וזו הסיבה לעיתים קרובות). קורות חיים הם סיבה לחצות את הסף. כשנכנסים פנימה, עליכם למשוך את תשומת ליבו של המעסיק ולהעביר את הנקודות העיקריות.
• אם יש לך רשימה נרחבת לרשום, צור גרסה אחת של קורות החיים המלאים (קורות חיים מאסטר), וקטעי אותה לכל עבודה ספציפית שבה אתה מעוניין.
• בקש ממישהו לקרוא בעיון את קורות החיים שלך. נקודת מבט חיצונית תעזור לך להבין כיצד אחרים תופסים אותך על מנת למצוא ולתקן טעויות אפשריות בקורות החיים שלך.

אזהרות

• למרות שאתה צריך להציג את עצמך מהצד הטוב ביותר שלך, לעולם אל תגזים או תכתוב נתונים מזויפים ברזומה שלך.
• בחירת קורות חיים פונקציונאליים מעידה על כך שאתה רוצה להסתיר משהו, גם אם הסיבות לבחירה בטופס זה ברורות. לכן, השתמש בקורות חיים מסוג זה רק כאשר אתה מרגיש שהיתרונות הפוטנציאליים עולים על הסיכונים. כדאי גם להכין גרסאות שונות של קורות החיים למטרות ספציפיות.