תוֹכֶן

• צעדים
• עֵצָה
• אַזהָרָה

לא נראה שאתה יכול להימנע מהידיעה על פשעי שנאה, מהומות או אפילו אלימות משטרתית הנובעת מגזענות. אבל מהי גזענות, ומה אתה יכול לעשות כדי להילחם בה? הבנת גזענות והכרה בהשפעות הגזענות היא הצעד הראשון במאבק בה כאשר אתה מתמודד מול זה בעצמך, כאשר אתה עד לגזענות או אפליה. טיפול, או כאשר נושא גזעי נפוץ בתקשורת ההמונים.

צעדים

שיטה 1 מתוך 4: התמודדות עם גזענות מצדך

1. 

   להבין שאתה לא מגיב יתר על המידה. בדומה להטרדה, פעולות גזענות חולפות ולעתים קרובות לא מכוונות (המכונות "תקיפה זעירה") אולי לא נראות כמו עניין גדול לאחרים, אבל אם ההתנהגויות האלה מפריעות לך, יש להפסיק אותן.
   • מחקרים מראים שאנשים צבעוניים סובלים מהתקפות גזע קלות מדי יום, אך ככל הנראה מי שמבצע התנהגויות כאלה מכחיש שעשו משהו לא בסדר או שמעשיהם נבעו מדעות קדומות. גזע. זה יכול לגרום לאנשים צבעוניים להרגיש שהם מדמיינים דברים, או לדאוג שכאשר הם מדברים, החוויות שלהם יוכחשו וייראו מופרכות.

2. 

   
   
   עזוב את זה. כאשר אתה נתון לתקיפה קלה או צורה ברורה יותר של שנאת גזע, שים את צרכיך במקום הראשון; אתה יכול לבחור לעזוב. אתה לא מחויב לנסות להבין ולבוא במגע עם אדם כזה.
   • כקורבן לגזענות, אינך מחויב "לתקן" את מי שתקף אותך. העיסוק בשיחות על גזענות רק יגרום לך להרגיש עייף ועצוב, שלא לדבר על עבודה קשה, בזמן שאתה יכול פשוט לעזוב. אך אם ברצונך לנסות להבין ולתקשר עם האדם האשם, תוכל גם לבחור באפשרות זו.

3. 

   
   
   רק להעלות בעיות במילים או בנימוסים. במקום להאשים מישהו בגזענות, להסתכן בפיתוח הגנה עצמית פרועה, ציין בדיוק מדוע ההתנהגות או המילים של אותו אדם חשובים.
   • לדוגמא, במקום לומר "אתה מעליב אחרים" אמור "דרך האמירה הזו תעליב את האסיאתים". על ידי שימוש ב"נאום זה "במקום" אתה "אתה מפנה את המיקוד שלך מהתוקף אל דבריו.

4. 

   
   
   היה גלוי לב עם החברים שלך. אתה אף פעם לא מחויב לקבל או להתמודד עם גזענות רק כדי למנוע חיכוך עם החברים שלך. גזענות תמיד שגויה ויש לך את הזכות לדבר.
   • אם אתה חושב שמישהו מתנהג כגזעני, ציין מדוע התנהגות זו בעייתית. אתה יכול לבחור את הגישה שלך; הבן שאנשים נוטים להיות רכים כשמבקרים עליהם ביקורת, כך שככל שאתה יותר טקטי, כך הם יהיו יותר פתוחים.

5. 

   התמודדות עם הערות או התנהגות גזענית בתוך הקבוצה. כשמישהו בצוות עושה או אומר משהו פוגעני, תלוי במספר גורמים, עד כמה אתה יעיל בגישה ופתרון הבעיה יכול להיות גבוה או נמוך. הגדר את מטרתך בעת ביקורת על התנהגות גזענית בקבוצה: אתה רוצה שכולם שם יידעו שלא תקשיב לדברים כאלה, או שאתה רוצה להישאר מחובר עם מישהו שעשה בטעות. משהו מגעיל?
   • ביקורת על התנהגותו הגזענית של האדם מול אחרים במקום לתקשר באופן פרטי תגרום לקבוצה להבין שאינך מקבל התנהגות כזו כלפיך. עם זאת, כאשר מתחים עליהם ביקורת מול חברים, אנשים נוטים להימנע מהגנה עצמית.
   • אם אתה מרגיש שההתנהגות אינה מכוונת לחלוטין ואתה מעוניין לשמור על הריסות שלך על האדם האשם או לשמור על מערכת יחסים עם האדם, תוכל להוריד אותו לזמן מה ואז לשאול אותם אם אתה יכול להיפגש באופן פרטי כדי לדבר על זה או לא. ישנן מגבלות רבות כשאתה ממתין לדבר, כמו שהאדם עלול לשכוח את מה שאמר או באילו נסיבות, אחרת היא ההמתנה להביע את המסר שלא תשמע. להפריך התנהגות כזו.

6. 

   תרגל גישות שונות להתנהגות או דיבור גזעני. ישנן דרכים רבות להגיב לדברים מחרידים, ועליך לבחור את התגובה המתאימה לאישיות שלך ואת מערכת היחסים שלך עם האדם האשם.
   • אתה יכול להגיע באמצעות שיתוף: "אתה יודע, כואב לי כשאנשים אומרים או עושים זאת, כי ..." לדבר על הרגשות שלך יגרום לאנשים להיות פחות הגנה עצמית מאשר להיות גלויים. לבקר את מה שעשו, אך הגישה הנ"ל גורמת להם להרגיש פחות אחראים להתנהגותם, שהיא לא האסטרטגיה הנכונה בטווח הארוך.
   • גישה ישירה יותר היא לומר "אתה לא צריך להגיד את זה או לעשות את זה. זה פוגע באנשים מהגזע הזה כי ...". גישה זו מאפשרת לאנשים לדעת שהתנהגותם כואבת וכי עליהם להפסיק.

7. 

   למד כיצד להתמודד עם גזענות של אנשים בעלי מעמד גבוה יותר. אם המורה או הבוס שלך מתייחסים אליך אחרת בגלל הגזע שלך, מזלזל ומבלבל אותך, קשה להתמודד איתו כי הם נמצאים בסמכות עליך ויכולים להשפיע עליך. לציון או להכנסה שלך.
   • אם אתה חושב שגזענותם הייתה מכוונת או לא זהירה, ואם יש לך יחסי עבודה טובים עם האדם הזה, שקול לדבר עם המורה או הבוס. ייתכן שהאדם אינו מודע לכך שהתנהגותו איומה. לדוגמא, מורה שמבקש ממך להציג "השקפות אסיאתיות" לא יכול להבין שההתנהגות שלהם פוגעת בעיניך, מכיוון שאסייתים אינם זהות אחת.
   • אם אתה מדבר עם מורה או בוס, הקפד לפנות אליהם כשהם לא עסוקים ובקש שיחה פרטית. תנו להם להבין את החששות שלכם בצורה ברורה, ישירה וללא רגש: "לפעמים אני רואה אתכם גורמים לי להיות שונה מאחרים רק בגלל הגזע שלי. אני באמת מקווה שאנחנו אתה יכול לשוחח בצ'אט כדי שהמצב הזה לא יקרה שוב. "
   • אם אתה מגלה שגזענות היא מכוונת, זדונית, או אם אתה חושב שלשיחה ישירה עם מורה או בוס יכולה להיות השלכות שליליות עבורך, ומשפיעות על יחסי העבודה שלך. חשבון, אתה צריך לדבר עם מישהו בעל סמכות גבוהה יותר. בבית הספר, אותו אדם יכול להיות היועץ או המנהל בבית הספר. בעבודה, אתה יכול לשוחח עם מחלקת משאבי אנוש או מנהל עם הבוס שלך. ראשית, הקפד לשמור תיעוד על כל ההתקפות הגזעניות או הקלות שלהם. קבעו פגישה פרטית בה תוכלו להציג את מה שקרה (כולל תדירות ההתנהגות, ציטטו אותם ישירות או תארו את הפעולה בכל מקרה ומקרה אם אפשר) והסבירו מדוע התנהגויות אלה אינן מקובלות.

8. 

   
   
   הבן את זכויותיך. אם אתה נתון לגזענות במקום העבודה או במקומות ציבוריים, ייתכן שיש לך זכויות משפטיות מסוימות. בארצות הברית, החוקים הממלכתיים והפדרליים מנוגדים לגזענות, בעיקר חוק זכויות האזרח משנת 1964.
   • בארצות הברית, אתה יכול לפנות לעו"ד זכויות אזרח או מקום עבודה, אם הגזענות לקחה לך את הבית, את העבודה, את הבטיחות או כל חירויות אחרות. שֶׁלְךָ. ברוב המדינות יש לוחות זמנים קפדניים לדיווח על אפליה, לכן הקפד לפנות מיד לעורך דין.
   • אם אתה רוצה לתבוע ולא יכול לשלם לעורך דין, יש הרבה קבוצות זכויות אדם שיכולות לעזור. בארצות הברית, שקול ליצור קשר עם מרכז המחקר האמריקני לדיני עוני בדרום ארצות הברית או הוועדה למניעת לשון הרע.

9. 

   
   
   הבחנה בין מעשי גזענות לאנשים גזעניים. הגזענים מתגרים בעקשנות פנטית ודעות קדומות, וסביר להניח שהם לא ישתנו גם כשתתמודד מולם. מעשי גזענות הם לעתים קרובות טעות או תוצאה של התבגרות בתרבויות בהן הגזענות היא הנורמה.
   • עם גזענים, יש יותר סיכוי שתשקיע פחות מאמץ להחליט להתמודד מולם או תבזבז זמן לחנך אותם לגזענות ולמה ההתנהגות שלהם מפריעה לך. פעמים רבות, אנשים אלה יניחו כי אתה מנסה להשיג יתרון בגלל הגזע שלך, כאשר אתה באמת נעלב מדבריהם או מעשיהם. לעיתים נדירות אדם שהוא גזען באמת יקשיב לך וישנה את התנהגותו רק בגלל שמעשיהם מפריעים לך. במקרים מסוימים אתה עלול להיות בסכנה אם אתה מנסה להתעמת איתם.
   • עם זאת, אם אדם, בעצם, אדיב, אך לפעמים מעיר הערות או הצהרות גזעניות, אתה יכול להניע אותו לעצור בלהסביר מדוע התנהגותם פוגעת. למישהו אחר. אנשים אלה לעיתים קרובות אינם מודעים לחלוטין להשפעות האמיתיות של הגזענות בעולם.
   • עליכם להחליט האם עליכם להקדיש זמן להתמודדות עם אנשים גזעניים, או התנהגויות או מדיניות גזענית. אין לך חובה לחנך אחרים רק בגלל שאתה במיעוט.

10. 

    
    
    תשמור על עצמך. סיבולת הגזענות היא נטל כבד ויכולה להיות טראומטית. וודא שתומכייך המהימנים נמצאים איתך וכי אתה מקדיש זמן לבניית הכוח הרגשי והפסיכולוגי שלך.
    • הלחצים הנובעים מהתמודדות עם גזענות יכולים להשפיע על כל היבט בחיים, כולל בריאות הנפש שלך, ביצועי בית הספר ואפילו הסיכון לכך מחלה רצינית.
    • הצטרף לאגודות סטודנטים לסטודנטים צבעוניים, ארגונים פוליטיים או קבוצות עמיתים כדי להיפגש ולהתחבר עם עמיתים כמוך. שוחח עם בני המשפחה על מצבים מלחיצים וכיצד להתמודד איתם. מחקרים מראים שדיון עם אנשים שחווים חוויות שליליות דומות הוא גורם חשוב לעזור לך להתמודד עם הלחצים הקשורים לחוויות אלה.
    פרסומת

שיטה 2 מתוך 4: טיפול באפליית גזעים המכוונת לאחרים

1. 

   דברו כשאתם שומעים בדיחה גזענית או גזענית. לעתים קרובות אנשים מתעלמים מהערות או בדיחות גזעניות כשהם נסערים ולא יודעים מה לומר. עם זאת, היערכות מראש תעניק לך את היכולת להגיב ולפעול להגנה על הנכון. ישנן מגוון גישות בעייתיות שתוכלו לבחור בהן בהתאם לאישיותכם, מערכת היחסים שלכם עם האדם שדיבר את המילים הללו והנסיבות בהן הייתם אז:
   • שקול להגיב, "זה לא טוב." במקרים מסוימים, כמו באמצע שיעור או כשאתה יורד מתחנת האוטובוס, לא יהיה לך זמן או יכולת לתקשר באופן מלא את מה שמישהו אמר, אך תוכל להודיע ​​להם התנהגותם הייתה מעבר לרמה המותרת. אתה תרגיש טוב יותר כשתגן על הדבר הנכון.
   • נסה לומר, "אה, זה גזעני. למה אתה אומר את זה?" פתיחת שיחה תגרום לאדם האחר להרהר האם עליו לומר את מה שאמר זה עתה.
   • אם זו בדיחה, נסה לומר "מדוע הבדיחה הזו מצחיקה?" בנימה רצינית, כאילו לא הבנת את הבדיחה. אילוץ מישהו להסביר מדוע הבדיחה שלו מצחיקה יגרום לאותו אדם להתחשב בהשלכות הגזעניות שהשמיעו. לאחר שהסבירו, אם הם עדיין חושבים שהבדיחה היא בדיחה, אתה יכול לומר, "הבדיחה הזו באמת גזענית."

2. 

   התמודדות עם גזענות בביתך. לפעמים האנשים הפוגעים ביותר הם בני משפחה, כמו סבא מכובד שלך או אמא שלך. בן המשפחה שלך עשוי להעיר הערות או בדיחות גזעניות, או למעשה להפלות גזעים אחרים (למשל, לא לאפשר לך לצאת עם שחורים או לא למסור אנשים חברים הודים מבקרים בביתך). מצב זה יכול להיות קשה עבורך, מכיוון שאלו האנשים שאתה מכבד וציית להם (למשל, הוריך בזמן שאתה גר עם משפחתך).
   • הישאר רגוע, אבל תן להם לדעת איך אתה מרגיש. המשפחה שלך בנויה על בסיס של אהבה ואמון, אז עליך לבטח בביטחון לבן משפחתך כאשר הם אמרו או עשו משהו מעצבן. אל תצעק, אל תבקר אותם באופן אישי, אך הודיע ​​להם: למשל, אתה יכול לומר "אני לא אוהב את מה שאתה אומר" או "מה שהוא אמר גורם לי להרגיש לא בנוח", או לבקש מהם להסביר. כמו הסיבה שהם אומרים מילים גזעניות כאלה. פעולה זו תניע את השיחה ותיתן לך הזדמנות להבין מדוע התנהגותם איננה.
   • שים לב שלפעמים דיבורים עם אנשים אלה יכולים להחמיר את המצב; לדוגמא, אם דוד יודע שבדיחות גזעניות מפריעות לך, הוא עשוי לעשות בדיחות נוספות.
   • אם ההורים שלך קובעים כללים גזעניים לגבי החברים שלך, תצטרך לבחור. אתה יכול לעקוב אחר הכלל הזה בזמן שאתה נמצא אצל ההורים שלך, או שתוכל להפר בסתר את הכללים שלהם. הבן שכאשר הם מכירים את מעשיך, אתה יכול לסבול מתוצאות.
   • לפעמים אתה לא יכול לגרום לבן משפחה גזעני להפסיק לעשות או לומר דברים פוגעים. אתה יכול לבחור להתרחק ככל האפשר מהאדם, ולהמשיך ולספר להם מה אתה מרגיש לגבי הגזענות שלהם, אך למרבה הצער, במקרים מסוימים זה לא יעבוד. פרי. הבן את האפשרויות שלהם ועשה כמיטב יכולתך כדי להימנע ממחשבות או הרגלים דעות קדומות ועיוורות.

3. 

   להיות בעל ברית. אם אתה מתנגד לגזענות אך אינך במיעוט, בכל פעם שאתה נתקל בגזענות, אתה יכול למלא תפקיד חשוב בהתמודדות עם זה. ללמוד להבחין בהתקפות קטנות נגד אנשים צבעוניים, אתה יכול לנצל את העמדה המועדפת עליך להילחם בגזענות מכל הסוגים.
   • תרגול חילופי גזעים ב"מרחבים בטוחים לאנשי מיעוטים ". גזענות היא נושא קשה, ולעתים קרובות מלמדים שאינם מיעוטים שהם לא צריכים לדבר או "לראות" הבדלי גזע. זה יכול להיות מאוד קשה להילחם בגזענות כאשר הם עושים זאת, כי ייתכן שלא יהיה לך שום ניסיון בשיחה גזעית. מצא בעלי ברית אחרים שרוצים גם להילחם בגזענות, ותרגל יחד את המצבים הגזעניים שאתה נתקל בהם בחיי היומיום שלך.
   פרסומת

שיטה 3 מתוך 4: התמודדות עם גזענות בחברה

1. 

   פגוש אנשים שונים ממך. במקומות רבים בעולם, יכול להיות קשה להכיר אנשים מגזעים אחרים. טבעי להסתכל לעבר אנשים הדומים לך, ולפעמים יהיו לנו רק חברים מאותו גזע. חקור תרבויות אחרות ודרכים לחוות את העולם. פעולה זו מרחיבה את חזון העולם שלך ועוזרת לחברים, משפחה או ילדים להבין שחברות עם אנשים שונים היא נורמלית ומקובלת.
   • בקר בירידים תרבותיים, פסטיבלים ופעילויות מפגש בקהילה בה אתה גר. עבור לספרייה המקומית או למרכז הקהילתי שלך כדי למצוא מידע.
   • הצטרף למועדון, התחל תחביב חדש, בקר בכנסייה או בקפלה, או הצטרף לקבוצה כדי להכיר חברים חדשים.

2. 

   מדברים על גזע. גזע הפך לנושא של טאבו, מכיוון שרבים מלמדים מגיל צעיר שזה מגונה או לא הולם לדון בגזע. אך בעוד הגזענות נמשכה, היו דיונים, נכונות ללמוד ואמפתיה מכריעים; מחקרים רבים הראו כי חילופי גזע מגבירים את ההבנה והסובלנות. נצלו הזדמנות זו ליזום הדיון.
   • אם אתה הורה, שוחח עם ילדיך על גזע. אל תכריח אותם להיות מסודרים כשאומרים מישהו בצבע עור אחר; זה נורמלי לשים לב להבדלים אצל ילדים. למדו אותם שההבדל הוא טוב! אמור דברים כמו, "כן, נהדר, לא? ג'ו שחור ואני צהוב. כולנו שונים!"
   • כשהילד שלך מספיק מבוגר כדי להיות מודע, דבר איתם על גזענות. אם אתם במיעוט, תוכלו להודיע ​​לילדכם ממה הוא עשוי להתמודד מראש, ולבנות את ההערכה העצמית והביטחון שלהם כך שיוכלו להגיב כראוי בכל המצבים. אם אתה לא במיעוט, עדיין חשוב לדבר עם ילדיך על גזענות. למדו את ילדכם על ההיסטוריה של הגזע במדינה, והסבירו להם מדוע יש אנשים שיש להם עמדות גזעניות כלפי אחרים (דעות קדומות, סטריאוטיפים, סטריאוטיפים קנאים וכו '). ).

3. 

   הַקדָשָׁה. במידת האפשר, גייס כסף או התנדב בארגונים נגד גזענות בקהילה או במדינה המקומית שלך, כגון אלה בארצות הברית:
   • מרכז דרום אמריקה לחוק העניים
   • הוועדה למניעת לשון הרע
   • קמפיין זכויות אדם
   פרסומת

שיטה 4 מתוך 4: הבנת גזענות

1. 

   להבין את ההבדל בין גזענות, עקשנות פנאטית ודעות קדומות. ביטויים אלה משמשים לעתים להחלפה בתקשורת או בשיחות, אך יש הבדלים ביניהם שצריך להבין. ידיעת ההבדל בין מושגים אלה תעזור לך בתקשורת, מכיוון שאנשים משתמשים לעתים קרובות במונח הלא נכון בכוונתם למה הם מתכוונים.
   • גזענות היא משטר דיכוי המופנה לקבוצת אנשים לפי גזע, צבע או מוצא אתני. באופן כללי, גזענות כוללת קבוצה אתנית גזעית או רוב שקובעת חוקים, מדיניות, מערכות וסטנדרטים תרבותיים המעדיפים את גזעם, ואילו גזעים. או מיעוטים אחרים נפגעו.
   • לעומת זאת עקשנות פנאטית היא שנאה. עקשנות פנאטית פירושה שנאת קבוצת אנשים על היותם ו / או האמונה שקבוצתם היא ראשונה, שנאה זו אינה מוגבלת לגזע או לאתניות; אתה עלול לשנוא קבוצה של אנשים בגלל דתם, מין, נטייתם המינית, הגזע, הנכות הגופנית וכו '. לדוגמא, רצח העם היהודי הונע על ידי עקשנות פנאטית, הדומה לכוח המניע מאחורי כל פשעי השנאה על פי החוק האמריקני.
   • דעות קדומות (מילולית "דעות קדומות") היא ההנחה שאתה מבין אדם מכיוון שהוא שייך לקבוצה מסוימת. למרות שלמילה יש משמעות שלילית, דעות קדומות אינן תמיד גרועות. לדוגמא, הסטריאוטיפ הוא שכל האסיאתים טובים במתמטיקה, או שכל אנשי הצבע הם זמרים או ספורטאים גדולים. אלה סטריאוטיפים המבוססים על גזע. יתכן ויש לך דעות קדומות כלפי מישהו בגלל דת, מין, מוגבלות פיזית וכו ', כך שדומה לעיקשות פנאטית, דעות קדומות אינן מוגבלות לגזע.

2. 

   הבן את הצומת בין שלושת המושגים הללו ואת יחסם לגזענות. לפעמים מדיניות או פרקטיקות גזעניות מאוד "בולטות" (לפחות כשמסתכלים על ההיסטוריה שלהם), למשל, ההיסטוריה של העבדות האמריקאית (באותה תקופה היא נחשבה עצמית מהלך משפטי ומקובל כדתית) אכן היה קיים במשטר הגזעני. עם זאת, בזמנים אחרים אנשים עדיין התלבטו אם מדיניות או פרקטיקות מסוימות היו גזעניות; לדוגמא, רבים רואים במדיניות ארה"ב חיובית (המחייבת חברות בארצות הברית לעמוד במכסת הגיוס מקבוצות דמוגרפיות שונות) כגזענית, כאשר אחרות טוענים שמדיניות זו מונעת גזענות.
   • מכיוון שגזענות היא התנהלות לא נכונה של קבוצה על ידי קבוצה חזקה, "גזענות הדדית" (המשמשת לעתים קרובות לתיאור מצב בו חברי קבוצת מיעוט מתייחסים לרעה חברות בקבוצת רוב בגלל גזעם) היא מינוח שגוי. פעולה זו צריכה להיקרא "עקשנות פנאטית" או "דעות קדומות" במקום "גזענות".
   • חשוב לזכור שאתה יכול לתמוך בגזענות גם אם אתה לא שונא אף אחד. למעשה, אתה יכול לתמוך בגזענות אפילו בלי לדעת זאת, מכיוון שגזענות היא משטר של דיכוי נרחב.

3. 

   הבן את ההיסטוריה של הגזענות במדינתך ובעולם. האמת העצובה אך האמיתית לגבי טבעה של הציוויליזציה האנושית לאורך ההיסטוריה היא שרוב התרבויות הגדולות נאלצו להתנגד לגזענות. הסיבה היא שגזענות היא התנהלות לא נכונה של חסרי אונים (מעטים) בידי בעלי השלטון (מעטים), וגזע הוא אחד מקווי ההפרדה העיקריים שבאמצעותם יש לבני האדם משמש מאז כדי לקבוע למי יש או אין כוח.
   • בצפון אמריקה חושבים כי ההיסטוריה של הגזענות החלה כאשר אירופאים לבנים התיישבו ביבשת ופלשו לעמי הילידים (אינדיאנים או אינדיאנים). . למעשה, קבוצת גזעים אחת הייתה חזקה יותר מהאחרת (מבחינת כלי נשק ומגיפות שטבחו בכל בני הגזעים הללו).
   • בתקופה הוויקטוריאנית באירופה, הגזענות הוטמעה בחשיבה המערבית הודות לתגליות "מדעיות" כביכול של הבדלי גזע. בהשפעת תיאוריית האבולוציה של דאקוין (דרווין), מדענים מאמינים כי הגזע האנגלו הלבן התפתח רחוק יותר מגזעים אחרים.

4. 

   להבין כיצד גזענות מתחברת למערכת הציבורית. למרות שמשטרים מדכאים רבים כמו עבדות בוטלו באזורים רבים בעולם, עמדות ומדיניות גזענות, גדולות או קטנות, הן עדיין בעיה בכל מדינה.

5. 

   הכירו בתוצאות של גזענות. מכיוון שגזענות היא מערכתית, ניתן לראות את השפעתה בתקשורת, בסוכנויות ממשלתיות, במערכת בתי הספר ואפילו בדת.
   • שימו לב לסטריאוטיפים אודות גזעים או עדות אחרות בטלוויזיה, ספרים או סרטים. הפופולריות של משחקי וידאו ווידאו פתחה דרכים רבות להתפשטות זה. צרו קשר עם יצרני המוצרים הגזעניים והסבירו את תלונותיכם. מסרבים לתמוך בכל עסק או ארגון שמאפשר להתרחש גזענות.

6. 

   להבין שלא כל הגזענות בולטת. בחיי היומיום, "התקפות קטנות" שכיחות יותר משנאה ברורה, אך הן עושות את אותו הדבר. כפי שהשם מרמז, תקיפות קלות הן התנהגויות מפלה זעירות שרבים אולי לא מכירים - אך עם הזמן, אצל אנשים צבעוניים, התקפות אלה הופכות לבולטות ומזיקות יותר. אהבה.
   • הסתערות קלה יכולה להיות כל דבר מלהתרחק באופן לא מודע מאדם צבעוני ברכבת ולשאול אישה שחורה אם השיער שלה באמת "שלה". , או שאלו אמריקאי אסייתי מאיפה הם "באמת" מגיעים.
   • תקיפות קלות, פרט למעשי שנאה ברורים, לרוב אינן מכוונות. זה מקשה על אנשים צבעוניים "להוכיח" שההתנהגות התרחשה, ובמקביל הם מסתכנים בהיותם כועסים מדי או מואשמים בניסיון להשיג יתרון באמצעות גזע. כאשר מתנגדים למעשים פוגעניים כאלה.
   פרסומת

עֵצָה

• בארצות הברית הגיש תביעה לזכויות אזרח כאשר היית קורבן לגזענות ארוכת שנים.
• אולי התנהגת בגזענות ולא ידעת זאת. קרא מאמר wikiHow מועיל זה לטיפים כיצד להפסיק להתנהג כך.

אַזהָרָה

• אמנם ההתמודדות עם גזענות ראויה להערצה, אך היא עלולה להיות מסוכנת. הבין שיש סיכונים הקשורים להתמודדות עם גזענות, במיוחד כאשר הנושא מתגרה בעקשנות פנאטית ולא בבורות גרידא.